Kanadyjska była pielęgniarka i naukowiec, dr Joan Tranmer zbadała związek między pracą zmianową a czynnikami ryzyka chorób serca u 227 kobiet wieku 22-66 lat (z średnią wieku 46 lat), pracujących w dwóch szpitalach w prowincji Ontario. Badanie obejmowało pielęgniarki, a także pracownice laboratorium i obsługujące sprzęt medyczny. Dr Tranmer obserwowała pięć czynników ryzyka sercowo-naczyniowego: otyłość brzuszną, wysokie ciśnienie krwi, podwyższony poziom glukozy we krwi, podwyższony poziom trójglicerydów i niski poziom HDL, uwzględniając w analizie także styl pracy badanych.
Okazało się, że u około 1/5 kobiet w średnim wieku pracujących w systemie zmianowym, występowały co najmniej trzy wskaźniki ryzyka chorób serca. 60 proc. z nich miało obwód talii przekraczający 80 cm (co jest prognostykiem rozwoju chorób serca i udaru mózgu), 38 proc. miało wysokie ciśnienie krwi, a 17 proc. - zespół metaboliczny.

Źródło: Canadian Cardiovascular Congress 2011